2017年7月16日第十八期《晉商八友記》"晉城晉商如何聯合創新緊抓三晉歷史機遇"在山西省晉城市鳳博大廈圓滿召開。
本次活動由中國晉商俱樂部出品，主辦單位為晉城市長江實業有限公司、晉商共贏（北京）科技服務有限公司，聯合主辦為晉城市民營經濟聯合會，聯合承辦為山西晉商優品電子商務有限公司、晉商寶（北京）信息資訊有限公司，導演單位為中視華騰國際傳媒，支持媒體為中國網晉商頻道、中華網、伍佰藝書畫網、山西論壇。
本期的"八友"為晉城長江實業有限公司董事長、中國晉商俱樂部副理事長、晉城市民營經濟聯合會會長彭晉峰； 眾創空間科技集團董事長、中國晉商俱樂部副理事長、太原市小微企業創業創新協會會長段曉輝；白鷺跨境購總裁和嚴；晉城市科通電子機械有限公司董事長、晉城市民營經濟聯合會執行會長李文慶；陽城縣中小微企業創新聯合會、陽城縣萬豐商貿有限公司董事長栗擁軍； 北京山西企業商會副會長、中國晉商俱樂部發起理事王向東。
第十八期《晉商八友記》八友合影
八友與中國晉商俱樂部秘書處合影
本期《晉商八友記》由中國晉商俱樂部秘書長劉文斌主持。
劉文斌
活動開始后，每位“八友”就本期主題“晉城晉商如何聯合創新緊抓三晉歷史機遇”展開了自己的陳述。
彭晉峰：有創新、才是新的一天
彭晉峰
彭晉峰說到：今天的話題，所謂的“創新”就是新陳代謝的一個過程，所有的事情都是有變化，有創新，才是新的一天。
我們每一個人都要創新，社會要創新、學校要創新、政府同樣也要創新。
“大眾創業，萬眾創新”是政治上是要聽口號的，但是我們不能局限于這個口號當中。
長江實業發展的30余年中，我們也在不停的創新，企業的發展就是人才的發展，同樣晉城的商業文明也同樣需要人才、需要發展。所以鳳博大廈的創建理念就是0-100歲人才的培養中心。所謂的落后就要挨打，反過來講就是創新就可以是在不斷的進步。
段曉輝：走出去、引回來
段曉輝
段曉輝講到我看到今天的主題，主要想從兩個方面來談論“晉城的創新”，首先，晉城要更多的吸引晉城籍的晉商晉才回到晉城，晉城作為內陸城市，要創新必然要引進一些先進的東西，同樣必然要引回晉城籍的晉商，但需要本土的創業環境得到很大的改善。
另外一個是，晉城本土的企業安排本土在職的工作人員出去學習，把外面新的東西學習進來。如果要引進國外特別的技術經驗，不止是對晉城、對山西來講也是非常困難的事情。
和嚴：從各角度創新、才能跟得上國家及經濟的發展
和嚴
和嚴講到我是土生土長的晉城人，我們的白鷺項目為什么從13年出去之后現在又回到晉城，就是被晉商的魅力吸引回來的。
跨境購對于內陸城市來說是比較新穎的項目，我從一個對互聯網一點都不了解的人到現在自己在做跨境購的負責人，就是要不停的走出去學習?，F在是線上平臺走向實體店落地的機會。我們要從各種角度來創新，才能跟上國家及經濟的發展。
李文慶：創新是無時無刻都存在的
李文慶
李文慶講到創新是無時無刻都在存在的，晉城市民營經濟聯合會始終堅持的就是“走出去、引進來”，大家在發展的模式上要創新，把好的項目引進來，把好的品牌走出去。
各行各業中模式的創新都是非常重要的。
老晉商輝煌500年到最后的衰落就是因為模式創新沒有跟上世界的發展。
作為新時代的晉商，希望大家抱團取暖、互相學習、共同進步。
栗擁軍：企業的創新是管理創新、機制創新、技術創新、文化創
栗擁軍
栗擁軍講到說到創新，創新首先是一種精神。企業創新要從四個方面為抓手，管理創新、機制創新、技術創新、文化創新。
中國現在大多數企業的經營狀態都是一哄而上的狀態。競爭環境就越發緊張，在創業的路上“死掉”的人會越來越多。大家要多創新，從不同方面多想項目、多個方向來創業創新。企業的創新發展同樣需要當地政府政策的引導。
王向東：一個城市的發展和世界沒有一點關系，談發展就成為一個笑話
王向東
王向東講到：我在省外有很多的社會職務，跟外界有很多的聯系，但最終都是要回到晉城來發展晉城。一個城市的發展和世界沒有一點關系，談發展就成為一個笑話。蘭花保稅中心就是連接世界的紐帶，這也是我在六十歲的時候對晉城的一個貢獻吧。
創新無所不在，如影隨形，但創新同樣接地氣，不能做成假大空。創新不是一句空話，創新同樣要見項目、見利益。談到機遇，晉城有幾個數字，十三五晉城煤化工銷售產量要達到500億，利稅要100億，要建設雙百城市，100平方公里100萬人口。500公里太行屋脊全域旅游大通道上建立30個驛站的項目。這些數字中都帶有很多使晉城發展的機遇。創新同樣是無所不在的。
最后，每位"晉商八友"為本次活動總結了一句話。
彭晉峰——愛與支持
段曉輝——給奮斗精神的年輕人更多機會
和嚴——創新是？人民對美好生活的向往
王向東——創新-—質疑中高歌猛飛
李文慶——誠祝晉城市民營經濟聯合會.引進創新、持續發展
栗擁軍——創新是一種精神、是一種能力、更是一種可持續發展的動力
在活動正式開始前，帶領各參會來賓參觀了長江實業辦公樓鳳博大廈，了解了“鳳凰涅槃，博愛眾生”鳳博大廈的創建理念就是0-100歲人才的培養中心。
